第一章 總則
        第一條 為進(jìn)一步建立健全安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查和隱患排查治理長效機制，不斷改善安全生產(chǎn)條件，消除事故隱患，有效預(yù)防和減少各類安全事故的產(chǎn)生。堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，根據(jù)《道路交通法規(guī)》、《交通安全法》等法律法規(guī)和行業(yè)管理部門的相關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司實際，制定本制度。
        第二條 安全監(jiān)督檢查的形式和重點
        一、安全監(jiān)督檢查形式分為：大檢查和一般檢查、定點查和巡回查、明查和暗查；按檢查的主體和內(nèi)容分為綜合檢查和單項檢查。在檢查中可有針對性地開展事故隱患排查。
        二、監(jiān)督檢查重點是：
        1、安全管理是否進(jìn)行了“五落實”。即：安全機構(gòu)落實、安全人員落實、安全責(zé)任落實、安全設(shè)施設(shè)備落實、安全經(jīng)費保障落實。
        2、安全規(guī)章制度和操作規(guī)程是否建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行。
        3、是否落實安全目標(biāo)責(zé)任制和以“一崗雙責(zé)”制度為核心的安全生產(chǎn)責(zé)任制。
        4、是否按規(guī)定開展安全宣傳學(xué)習(xí)、培訓(xùn)教育。
        5、安全工作是否進(jìn)行了計劃安排、部署落實、督促檢查、評比獎懲、評價總結(jié)。
        6、是否定期進(jìn)行安全檢查，對存在的事故隱患是否及時有效治理。
        7、從業(yè)人員是否依法持證上崗和配發(fā)標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品及正確使用佩戴。
        8、從業(yè)人員是否遵守規(guī)章制度和操作規(guī)程。
         9、是否按規(guī)定進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生管理，并辦理員工工傷保險，納入統(tǒng)一管理。
        10、安全資料是否完善和規(guī)范管理，建立健全相應(yīng)的臺帳、檔案和報表。
        11、安全設(shè)施設(shè)備是否完善和規(guī)范管理，建立健全相應(yīng)的臺帳、檔案和報表。
        12、是否按規(guī)定及時如實報告相關(guān)安全生產(chǎn)事故和事故隱患，以及相關(guān)責(zé)任人是否進(jìn)行了責(zé)任追究和調(diào)查處理。
        13、是否健全完善應(yīng)急救援管理機制、應(yīng)急指揮機制、應(yīng)急救援隊伍和應(yīng)急預(yù)案。
        14、其他重要的安全生產(chǎn)管理項目。
        第二章 監(jiān)督檢查和事故隱患排查責(zé)任制度
        第三條 堅持“管生產(chǎn)必須管安全”、“誰主管，誰負(fù)責(zé)”、“誰審批，誰簽字，誰負(fù)責(zé)”的原則，充分體現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營單位的主體責(zé)任，法人代表是安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查和隱患排查治理的第一責(zé)任人，依次層層落實責(zé)任，對本職范圍內(nèi)的安全隱患治理工作實施綜合監(jiān)督管理。
        第三章 監(jiān)督檢查和事故隱患排查落實制度
        第四條 公司每月應(yīng)進(jìn)行安全目標(biāo)考核檢查；每季度和春運、 “十一黃金周”期間，公司安全辦公室應(yīng)組織相關(guān)成員開展綜合檢查和不定期的單項檢查；組織布置各專項活動前的綜合檢查；每年組織12次以上相關(guān)人員參加公司的事故隱患排查。公司安全第一責(zé)任人每年應(yīng)參加監(jiān)督檢查4次以上，安全第二責(zé)任人每年應(yīng)參加監(jiān)督檢查6次以上，安全第三責(zé)任人每年應(yīng)參加監(jiān)督檢查12次以上。
        第五條安全辦公室每天應(yīng)堅持對有較大危險和危害因素開展有針對性的監(jiān)督檢查和單項安全檢查；每周進(jìn)行一次全面事故隱患排查；每月對車輛不低于總量80%的安全技術(shù)檢查；每年在春運、 “十一黃金周”等各專項活動前必須開展安全生產(chǎn)事故隱患排查治理，同時開展車輛站點源頭、線路進(jìn)行定點或巡回路檢路查。
        第六條 公司專職（或兼職）安全管理人員要根據(jù)職責(zé)和分工，堅持在重點要害部位開展巡回檢查和單項安全生產(chǎn)檢查；安全辦公室應(yīng)組織參加各節(jié)假日前或?qū)ｍ椈顒忧伴_展事故隱患排查治理、站點源頭、線路定點或巡回的路檢路查，并對重點要害部位巡回檢查和單項檢查進(jìn)行督查；主管安全副經(jīng)理應(yīng)組織參加對事故隱患排查，并對各專項活動或節(jié)假日前開展綜合檢查、站點源頭安全檢查或路檢路查進(jìn)行督查。
        第四章 事故隱患報告制度
        第七條 各項安全監(jiān)督檢查和隱患排查均應(yīng)填寫好記錄。應(yīng)有時間、地點、檢查人、接受檢查人、車、檢查內(nèi)容、出現(xiàn)的問題、整改意見等，檢查結(jié)束時，代表分別簽字。對檢查發(fā)現(xiàn)存在的重大安全生產(chǎn)隱患，應(yīng)立即向公司領(lǐng)導(dǎo)報告。報告內(nèi)容：隱患車輛、隱患類別、隱患內(nèi)容、隱患可能造成的危害、擬采取的治理措施、隱患治理責(zé)任人、預(yù)計投入治理經(jīng)費、擬完成隱患治理時限等。同時對安全生產(chǎn)隱患排查建立專項臺帳、檔案、報表。
        第五章 事故隱患治理整改實施制度
        第八條 對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，要按照“四落實”的要求（即：責(zé)任落實、措施落實、經(jīng)費落實、時間落實），限期督促整改，并作好詳細(xì)記錄。對重大安全生產(chǎn)隱患要下達(dá)隱患治理整改通知書，并督促其對隱患及時治理整改。隱患治理整改通知書內(nèi)容包括：隱患車輛、隱患類別、隱患內(nèi)容、要求采取的治理措施及治理完成期限、隱患治理責(zé)任人、隱患治理監(jiān)管（督辦）責(zé)任人等。若在隱患排除前或排除過程中，無法保證安全的，應(yīng)在停產(chǎn)停業(yè)或停止使用的情況下進(jìn)行治理整改。
        第六章 事故隱患治理整改驗收注銷制度
        第九條 隱患治理整改結(jié)束后，重大安全生產(chǎn)隱患單位應(yīng)當(dāng)及時向下達(dá)隱患治理整改通知書的部門提出驗收申請，下達(dá)隱患治理整改通知書的單位（或部門）應(yīng)及時會同相關(guān)單位、部門、專家對隱患治理整改情況進(jìn)行現(xiàn)場驗收。驗收結(jié)果合格的，應(yīng)當(dāng)及時向隱患治理整改單位發(fā)出書面確認(rèn)書予以注銷。對驗收不合格的，不能投入生產(chǎn)和使用，并責(zé)令其重新制定方案限期進(jìn)行治理整改，同時責(zé)任人按照《安全生產(chǎn)獎懲制度》給與嚴(yán)肅處理。
        第七章 事故隱患治理公告制度
        第十條 對安全隱患治理整改注銷后，應(yīng)按季度、半年、年進(jìn)行認(rèn)真分析檢查，制訂消除安全隱患的措施，不斷持續(xù)改進(jìn)工作，在公司安全生產(chǎn)例會時，及時進(jìn)行公告或通報，實現(xiàn)隱患排查治理工作的經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化。同時，對在監(jiān)督檢查和隱患排查中發(fā)現(xiàn)的好人好事和先進(jìn)經(jīng)驗要及時地表彰獎勵和推廣應(yīng)用，并進(jìn)行宣傳報道。
        第八章 監(jiān)督檢查和事故隱患排查的保障及法律責(zé)任
        第十一條 公司將安全監(jiān)督檢查和隱患排查治理工作納入安全生產(chǎn)專項目標(biāo)管理，嚴(yán)格目標(biāo)考核。同時，對不按要求進(jìn)行安全監(jiān)督檢查和隱患排查治理，或者治理不及時、不認(rèn)真，可能導(dǎo)致發(fā)生較大及其以上安全生產(chǎn)事故的隱患，仍然照常進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營活動的，或監(jiān)管不到位、隱患消除不及時的，公司將按照《安全生產(chǎn)獎懲制度》追究和調(diào)查處理有關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任。
        第九章 附則
        第十二條 本制度由公司安全辦公室負(fù)責(zé)修訂、解釋和監(jiān)督執(zhí)行。
        第十三條 本制度從發(fā)布之日起實行。凡之前與本制度有相悖之處，以本制度為準(zhǔn)。